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Bewerbung · Blümlein AI & Automation

Schön, dass du da bist. Jetzt wollen wir dich kennenlernen.

Acht Fragen, dreimal kurz was über uns, und am Ende dein Persönlichkeitstest. Danach wissen wir beide deutlich besser, ob das hier passt — bevor wir uns die Zeit für ein Telefonat nehmen.

20 Minuten 💾 wird automatisch zwischengespeichert 📄 8 Fragen, keine Fangfragen

Schritt 1 von 3 · Wer du bist

Fangen wir einfach an.

Am besten dieselbe, mit der du dich beworben hast — dann finden wir alles zusammen.

Freiwillig. Macht das erste Gespräch nur schneller.

Kurze Pause · Wie wir arbeiten

„Wir sind das Speedboot. Bechtle ist der Öltanker.“

  • TEMPOSchnell und flexibelWenn ein Kunde eine Idee hat, sieht er noch im Termin einen Vorschlag. Nicht im nächsten Quartal.
  • HALTUNGOhne Tamtam, ohne BlablaKeine 80-Seiten-Konzepte, keine Wasserfall-Phasen. Wir reden nicht stundenlang darüber, was wir tun könnten — wir tun's.
  • ERGEBNISWir bauen, wir liefernWir nehmen nicht erst alles auf, um später nochmal einen Termin darüber zu machen.

Schritt 2 von 3 · Wie du arbeitest

Jetzt wird's interessant.

Schreib ruhig in Stichpunkten. Uns interessiert, was du wirklich denkst — nicht, was gut klingt.

Was macht dir Spaß — und was eher nicht? *
Womit verbringst du am liebsten deinen Arbeitstag?
Was würdest du lieber vermeiden?

Die zweite Hälfte der Frage ist uns die wichtigere.

„Ich suche eine neue Herausforderung“ zählt nicht. 🙂

Kurze Pause · Woran du bei uns arbeiten würdest

Ein Beispiel statt großer Worte.

ARNOLD UMFORMTECHNIK, Verbindungselemente-Hersteller in der Würth-Gruppe. In sechs Monaten haben wir dort 600 Mitarbeitende an KI herangeführt — und am Ende baute das Unternehmen Use Cases, für die es uns nicht mehr brauchte. Das war die Abnahmebedingung, nicht der Unfall.

6
Monate
Programmdauer
101.112 €
pro Jahr
belegter Nutzen
2,0×
Rückfluss
im ersten Jahr

Solche Kunden haben wir:

ARNOLDBürkertEberspächerGerolsteinerHELLERJRSKüblerKW automotiveLINGLVULKANIPR

Schritt 3 von 3 · Was du kannst

Fast geschafft.

Hast du Erfahrung in direkter Kundenkommunikation? *
Wärst du bereit, perspektivisch Verantwortung für ein kleines Team zu übernehmen? *

Beides ist eine gute Antwort. Wir fragen, weil wir wachsen.

Nebenprojekte, Tools, Sprachen, ein zweiter Beruf — alles willkommen.

Dein Persönlichkeitstest *

Zwölf Minuten, kostenlos, kein Login. Man kann ihn weder bestehen noch durchfallen — er hilft uns beiden, das erste Gespräch besser zu führen. Dein Stand hier bleibt gespeichert, während du den Test machst.

Test öffnen ↗
Buchstabencode

Link zu deinem Profil (optional, aber hilfreich)

Bevor du absendest · Ehrlichkeit vorab

Was wir nicht sind.

Wir haben schon Leute verloren, weil sie sich etwas anderes vorgestellt hatten. Deshalb lieber jetzt:

  • GRÖSSEKein KonzernWir sind acht. Es gibt keine Abteilung, die dir etwas abnimmt, und keinen, der dir morgens sagt, was zu tun ist.
  • REALITÄTKein GreenfieldUnsere Kunden sind Industrie mit gewachsener IT. Manchmal ein Microsoft-Tenant, den sich 400 Konzerngesellschaften teilen — ohne eigene Freigabehoheit. Das ist die Arbeit.
  • ALLTAGKein Büro-RhythmusWir arbeiten remote verteilt. Wer Struktur von außen braucht, um in Gang zu kommen, wird bei uns nicht glücklich.
  • UMGANGKeine HinhaltetaktikWenn es nicht passt, sagen wir es dir — mit Begründung und persönlich. Kein monatelanges Warten auf eine Mail, die nie kommt.

Angekommen

Danke — das war's.

Eine Bestätigung ist gerade an deine E-Mail-Adresse unterwegs. Und jetzt liegt der Ball bei uns.

Bis dahin: lern uns kennen.

Damit du am Telefon nicht bei null anfängst.

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